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沃爾瑪SDP驗廠(chǎng)九大塊內容


  什么叫做沃爾瑪供應商發(fā)展項目?即是Supplier Development

  Process簡(jiǎn)稱(chēng)為“SDP”項目。

  SDP項目即是工廠(chǎng)ES社會(huì )責任直接由貿易商進(jìn)行監督,如果貿易商及工廠(chǎng)能夠順利通過(guò)SDP項目考核,在兩年內工廠(chǎng)ES社會(huì )責任不需要第三方審核,直接由貿易商每三個(gè)月(3個(gè)月)對工廠(chǎng)進(jìn)行一次SDP項目監察,監察工廠(chǎng)SDP項目是否能夠正常運作,報告直接交WALMART公司,然后每半年(6個(gè)月)對工廠(chǎng)進(jìn)行一次ES社會(huì )責任審核,報告直接交給WALMART公司存檔。

  SDP項目詳細包括以下九大塊內容:

  一、招聘、挑選、雇傭管理:1.制定招聘計劃;2.招聘渠道;3.招聘要求及注意事項;4.年齡及身份的確定;5.面試過(guò)程;6.員工挑選;7.入職手續辦理;8.崗位安排;9.旺季/緊急情況/大訂單招聘方案。

  二、安全、健康管理(EHS):1.EHS委員會(huì );2.管理制度;3.員工培訓。

  三、培訓和發(fā)展管理:1.培訓類(lèi)型;2.培訓需求分析;3.培訓計劃;4.實(shí)施培訓;5.培訓效果評估及改善措施;6.培訓KPI;7.培訓種類(lèi)/魚(yú)骨分析圖;8.個(gè)人發(fā)展。

  四、溝通與反饋:1.員工投訴及合理化建議管理程序;2.溝通渠道;3.員工代表;4.員工投訴舉例;5.投訴及合理化建議解決率及改善分析;6.員工滿(mǎn)意度調查。

  五、工作時(shí)間管理:1.工時(shí)管理制度;2.工時(shí)監管;3.生產(chǎn)計劃管理程序;4.產(chǎn)能及生產(chǎn)計劃表;5.緊急訂單及大訂單處理規范;6.優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率舉例;

  六、環(huán)保(EM):1.危廢回收;2.化學(xué)品崗位職業(yè)健康體檢;3.環(huán)評、批復及驗收意見(jiàn);4.環(huán)保管理方案。

  七、績(jì)效管理:1.KPI指標舉例;2.績(jì)效考核規定及舉例;3.績(jì)效考核與獎金晉升掛鉤實(shí)例。

  八、薪酬與福利:1.工資管理制度;2.工資結構;3.工資制定標準;4.工資支付;5.工人如何了解工資計算方法;6.工廠(chǎng)主要福利。

  九、獎懲管理:1.獎懲管理制度;2.如何讓員工充分了解;3.獎懲舉例及改善分析措施;

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本文作者:深圳市思譽(yù)企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司

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